مبانی نظری و پیشینه تحقیق معاملات اشخاص وابسته

معاملات اشخاص وابسته ، همواره از راههای تاثیر گذار در سود های گزارش شده بنگاه های اقتصادی بوده است. در سال 2001 شرمن و یانگ، شش عرصه ی پرخطر را شناسایی نمودند که امکان وقوع حسابداری متهورانه در آنها بیشتر است.

 

 

 

یکی از آن عرصه ها، معاملات با اشخاص وابسته می باشد. زیرا این عامل به شرکت اجازه می‌دهد تا بصورت خود سرانه سودهای خود را کاهش یا افزایش دهد یا اینکه آن را تحریف نماید. گوردن و همکاران(2005) نشان دادند که بعضی از انواع معاملات اشخاص وابسته می تواند با انگیزه مدیریت سود و تحریف نتایج و نحوه عملکرد شرکت ها باشد. مدیران برای مدیریت سود از ابزارهای مختلفی استفاده می نمایند که یکی از آنها معاملات با اشخاص وابسته می باشد.

 

 

 

در ادبیات حسابداری، دستکاری سود را مدیریت سود می نامند. تحقیقات انجام شده در مورد نقش معاملات اشخاص وابسته بر عملکرد شرکت ها به نتایج متضادی منجر شده است. به طوری که نمیتوان گفت معاملات اشخاص وابسته به طور قطعی بر عملکرد شرکت ها تاثیر مثبت و یا منفی دارد. از دلایل ایجاد این تضاد می تواند نوع ساختار اصول راهبری شرکت ها باشد. یعنی با توجه به نوع ساختار اصول راهبری و وجود انواع کنترل های داخلی در واحد تجاری معاملات اشخاص وابسته می تواند مفید یا مخرب باشد.

 

 

 

 

 

 

 

فهرست مطالب
چکیده    1

 

 

فصل دوم: مبانی نظری و پیشینه تحقیق
1-1 مقدمه    13
بخش اول : مبانی نظری    13
2-2 معاملات اشخاص وابسته    13
2-3  تئوری اثباتی حسابداری و معاملات اشخاص وابسته    15
2-3-1 دیدگاه فرصت طلبانه    15 
2-3-2 دیدگاه معاملات کارا    24
2-3-3 معاملات اشخاص وابسته در استاندارد ها، قوانین و مقررات    25
2-3-3-1 استاندارد حسابداری ایران مربوط به افشای اطلاعات اشخاص وابسته    25
2-3-3-2 معاملات با اشخاص وابسته در بیانیه 57 هیئت استانداردهای حسابداری مالی آمریکا    29
2-3-3-3 معاملات با اشخاص وابسته در استاندارد بین المللی حسابداری شماره 24    29    
2-3-3-4 معاملات با اشخاص وابسته و استانداردهای حسابرسی ایران    30    
2-3-3-5 معاملات با اشخاص وابسته و اصلاحیه قانون تجارت    31
2-3-3-6  معاملات با اشخاص وابسته و قانون بازار اوراق بهادار جمهوری اسلامی ایران    32
2-3-3-7 معاملات با اشخاص وابسته و قانون ساربینز- اکسلی    35
2-4 انواع معاملات اشخاص وابسته    36
2-5 اهمیت ارزیابی عملکرد شرکت    37
2-5-1 معیار های ارزیابی عملکرد شرکت    38
2-5-1-1 مدل حسابداری ارزیابی عملکرد    39
2-5-1-2 مدل اقتصادی ارزیابی عملکرد     40
بخش دوم: پیشینه تحقیق    43
2-6 تحقیقات خارجی    43
2-7 تحقیقات داخلی    48
2-8 خلاصه فصل    53

 

 

منابع و ماخد
منابع فارسی    
منابع لاتین